Kariera

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• przyjmowanie i zdawanie obsługiwanego pociągu zgodnie z wewnętrznymi instrukcjami
• nadzorowanie nad prawidłowym działaniem urządzeń pociągowych
• obserwowanie peronu w trakcie odjazdu pociągu z toru przyperonowego,
• prowadzenie na bieżąco stosownej dokumentacji (np. raport z jazdy, wykaz pojazdów w składzie, karty próby hamulca, raport o brakach w wyposażeniu, wykazy pracy drużyn trakcyjnych, w razie zaistnienia okoliczności – sporządzanie raportów służbowych)
• pilnowanie przestrzegania porządku przez podróżnych i podległy personel
• rozstrzyganie sporów między obsługą pociągu a podróżnymi, a także między współpodróżnymi
• dokonywanie kontroli i sprzedaży biletów oraz sprawdzanie dokumentów uprawniających do ulgi
• wykonywanie próby hamulca i oględzin technicznych zgodnie z wewnętrznymi instrukcjami w tym zakresie
• udzielanie pierwszej pomocy w nagłych przypadkach przed przybyciem pogotowia oraz powiadamianie o zaistniałej sytuacji służby ratunkowe i dyspozyturę

Nasze wymagania:

• wykształcenie minimum średnie, preferowany profil techniczny, mechaniczny, elektryczny
• kwalifikacje niezbędne dla kierownika pociągu
• dobry stan zdrowia
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższym średnio zaawansowanym
• odpowiedzialność
• umiejętność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• asertywność, pewność siebie
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
• wysoka kultura osobista
• preferowane:

– wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego

– znajomość obsługi kas mobilnych

– wiedza na temat profesjonalnej obsługi klienta

– znajomość zasad udzielania pierwszej pomocy

To oferujemy:

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Zapewnienie udziału w szkoleniu umożliwiającym zdobycie świadectwa maszynisty – dokumentów uprawniających do prowadzenia pojazdu kolejowego.

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie prac pociągowych i poza pociągowych zgodnie z obowiązującymi maszynistę postanowieniami regulacji wewnętrznych Spółki
• prawidłowa eksploatacja pojazdu trakcyjnego wraz ze znajdującymi się w nim urządzeniami i wyposażeniem
• współpracowanie z kierownikiem pociągu podczas prowadzenia pociągu w zakresie dokumentacji, sytuacji awaryjnych, czynności przygotowania pociągu do drogi
• przestrzeganie obowiązujących przepisów i instrukcji w zakresie prowadzenia pojazdów trakcyjnych, przygotowywanie do drogi, ruchu kolejowego oraz bezpieczeństwa w ruchu kolejowym
• prowadzenie oszczędnej gospodarki paliwowej i energetycznej
• regularne uczestniczenie w pouczeniach okresowych a także poddawanie się wymaganym egzaminom i badaniom lekarskim
• prowadzenie wymaganej dokumentacji służbowej w zakresie m.in. wpisów w książkę pojazdów z napędem, stosownych aktualizacji Wykazów, Ostrzeżeń Stałych oraz rozkazów pisemnych
• wykonywanie poleceń dyżurnych ruchu podczas prowadzenia pociągu

Nasze wymagania:       

• ważna licencja maszynisty – warunek konieczny
• gotowość do podjęcia pracy od 01.07.2026 r.
• wykształcenie średnie, preferowane kierunkowe (techniczne, mechaniczne, elektryczne)
• wymagania zdrowotne, fizyczne i psychiczne niezbędne do uzyskania licencji maszynisty i świadectwa maszynisty określone w szczególnych przepisach
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego
• znajomość udzielania pierwszej pomocy
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań

To oferujemy:                                                                                             

• zdobycie uprawnień maszynisty (świadectwo maszynisty)
• umowę o pracę
• premie regulowane oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Konin/Słupca

Twój zakres obowiązków:                                                                                                                                                                

• sprzedawanie, wymienianie lub zwracanie dokumentów przewozowych na pociągi Spółki KW i innych Spółek Przewozowych
• prowadzenie dokumentacji kasowej
• przygotowywanie wpłaty utargów do banku za pośrednictwem konwoju
• udzielanie na bieżąco aktualnej informacji podróżnym
• zapoznawanie się ze wszystkimi aktualnymi regulacjami dotyczącymi pracy kas
• kolportowanie materiałów reklamowych oraz informacyjnych w zakresie oferty KW i obsługi podróżnych

Nasze wymagania:       

• wykształcenie średnie (preferowane kierunkowe: administracja, handel, marketing)
• preferowane doświadczenie zawodowe pracy w kasie biletowej PKP
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat ogólnej rachunkowości
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższy średnio-zaawansowany
• wiedza na temat ogólnych zasad obsługi klienta
• znajomość na poziomie średnim programów: MS Word, MS Excel, MS Outlook
• zaradność
• odpowiedzialność
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• gotowość do podjęcia pracy naprzemiennie w 2 lokalizacjach: Konin, Słupca

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczną waloryzację wynagrodzenia
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• udział w przygotowaniu planów inwestycyjnych i remontowych
• koordynacja i monitoring realizacji zadań inwestycyjnych i remontowych
• ocena stanu technicznego obiektów i proponowanie rozwiązań inwestycyjnych i remontowych
• przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji inwestycyjnej (w tym przetargowej)
• udział w opracowywaniu programów funkcjonalno-użytkowych oraz współpraca przy przygotowywaniu dokumentacji projektowej
• współpraca z projektantami, wykonawcami oraz pozostałymi uczestnikami procesu inwestycyjnego
• nadzór nad realizacją robót pod kątem zgodności z dokumentacją, harmonogramem oraz warunkami umów
• czynny udział w odbiorach zadań inwestycyjnych i remontowych
• przygotowywanie analiz, zestawień, raportów i opinii związanych z prowadzonymi zadaniami
• zapewnienie ciągłości realizacji powierzonych tematów oraz bieżącej obsługi procesu inwestycyjnego

Nasze wymagania:       

• wykształcenie wyższe
• 3 lata doświadczenia zawodowego przy realizacji inwestycji budowlanych lub remontowych
• znajomość procesu inwestycyjnego oraz przepisów Prawa budowlanego
• praktyczna wiedza z zakresu odbiorów dostaw, usług i robót budowlanych w ramach inwestycji i remontów
• umiejętność organizacji pracy oraz koordynacji wielu tematów równocześnie
• umiejętność analizy dokumentacji technicznej oraz koordynacji realizacji robót
• odpowiedzialność i samodzielność w realizacji powierzonych obowiązków
• umiejętność współpracy i komunikacji z uczestnikami procesu inwestycyjnego
• dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów

Mile widziane:                                                                                            

• doświadczenie w przygotowywaniu postępowań przetargowych
• znajomość Prawa zamówień publicznych w zakresie przygotowania i udziału w procedurach wyboru wykonawcy
• doświadczenie w sporządzaniu przedmiarów robót i kosztorysów inwestorskich
• doświadczenie w zakresie realizacji projektów dofinansowanych ze środków krajowych i UE

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• pracę w biurze w centrum Poznania
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny z okazji Święta Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• administrowanie lokalnym i wirtualnym środowiskiem serwerowym
• zarządzanie i rozwój środowisk wirtualizacyjnych
• utrzymanie i administrowanie serwerami Windows Server oraz Linux
• administrowanie domeną Active Directory (zarządzanie użytkownikami, polityką GPO, usługami katalogowymi)
• zarządzanie systemami kopii zapasowych oraz realizacja polityki backupu i odtwarzania danych
• wdrażanie rozwiązań́ zgodnych z wymaganiami bezpieczeństwa oraz wysokiej dostępności (HA)
• monitorowanie infrastruktury IT pod kątem potencjalnych zagrożeń i reagowanie na incydenty bezpieczeństwa
• nadzorowanie i administrowanie systemami ochrony stacji roboczych i serwerów (ESET PROTECT, ESET Inspect)
• analizowanie logów systemowych oraz identyfikowanie potencjalnych zagrożeń
• przygotowywanie opisu przedmiotu zamówienia oraz prowadzenie dokumentacji w zakresie zarządzanej infrastruktury

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie średnie lub wyższe (preferowane kierunki: informatyka, telekomunikacja lub pokrewne)
• doświadczenie w administracji środowiskami wirtualizacyjnymi VMware
• doświadczenie w administracji systemami: Windows Server (min. 2019/2022) – AD, oraz LINUX
• doświadczenie w pracy z systemami kopii zapasowych
• znajomość narzędzi do monitorowania infrastruktury: np. Zabix lub pokrewne
• dobra znajomość systemów ESET Protect oraz ESET Inspect
• doświadczenie w pracy z systemami kopii zapasowych
• umiejętność analizy logów, rozwiazywania problemów wydajnościowych
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
• samodzielność w działaniu
• umiejętność diagnozowania usterek i pomocy pracownikom przez telefon
• sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie
• chęć poszerzania wiedzy i podnoszenia kwalifikacji

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• pracę w ścisłym centrum Poznania
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Zakres obowiązków:                                                                                                                                                                          

• przeprowadza prace remontowe i naprawcze w obiektach Spółki
• utrzymuje w należytym porządku i stanie tereny zielone (trawniki, nasadzenia)
• wykorzystuje zgodnie z przeznaczeniem powierzone maszyny, sprzęt i narzędzia, dba o ich sprawność i konserwację
• segreguje odpady i materiały zużyte w trakcie realizacji remontów i napraw
• opróżnia zbiorniki w pojazdach z nieczystości ciekłych
• uzupełnia wodę w pojazdach

Oczekiwania:                 

• wykształcenie minimum zawodowe
• umiejętność posługiwania się narzędziami ręcznymi, specjalistycznymi (elektronarzędzia)
• mile widziane uprawnienia elektroenergetyczne
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań

Oferujemy:                                                                                                 

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• Podejmowanie działań na rzecz popularyzacji oraz zwiększania wykorzystania istniejącej siatki połączeń kolejowych świadczonych przez Spółkę we współpracy z jednostkami samorządu terytorialnego (JST) oraz organizacjami turystycznymi
• Nawiązywanie, utrzymywanie i rozwijanie współpracy z JST tworzącymi Poznańską Kolej Metropolitalną oraz Kalisko-Ostrowską Kolej Aglomeracyjną
• Koordynacja działań Spółki realizowanych we współpracy z JST, w tym inicjowanie i uzgadnianie wspólnych przedsięwzięć
• Współpraca z JST w zakresie identyfikowania potrzeb przewozowych mieszkańców oraz zgłaszanych uwag dotyczących funkcjonowania transportu kolejowego
• Nawiązywanie i rozwijanie współpracy ze szkołami, uczelniami oraz innymi instytucjami edukacyjnymi
• Organizacja i koordynacja współpracy w zakresie praktyk, staży oraz innych form zdobywania doświadczenia zawodowego
• Inicjowanie i koordynacja działań edukacyjnych związanych z funkcjonowaniem transportu kolejowego
• Współpraca z podmiotami szkolnictwa w zakresie dostosowywania kierunków kształcenia do potrzeb Spółki
• Wspieranie działań promujących zawody związane z transportem kolejowym
• Udział w targach pracy, dniach otwartych oraz innych wydarzeniach promujących edukację i rynek pracy
• Budowanie relacji z podmiotami szkolnictwa oraz promocja Spółki jako pracodawcy
• Wspieranie działań związanych z pozyskiwaniem kandydatów do pracy, praktyk i staży we współpracy z komórkami organizacyjnymi Spółki
• Inicjowanie i koordynacja programów współpracy ze szkolnictwem, ukierunkowanych na przygotowanie przyszłych pracowników Spółki
• Monitorowanie rynku pracy w zakresie dostępności kadr oraz współpraca z podmiotami szkolnictwa w celu dostosowania działań Spółki do tych potrzeb

Nasze wymagania:                                                                                                                                                                             

• Wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, administracja publiczna, transport, marketing, socjologia, psychologia, pedagogika lub pokrewne)
• Minimum 2–3 lata doświadczenia w pracy na stanowisku związanym ze współpracą z partnerami zewnętrznymi (np. JST, instytucje edukacyjne, organizacje)
• Znajomość pakietu MS Office na poziomie średniozaawansowanym
• Doświadczenie w koordynowaniu projektów lub inicjatyw (np. edukacyjnych, promocyjnych, społecznych)
• Znajomość funkcjonowania administracji publicznej oraz współpracy z jednostkami samorządu terytorialnego
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Umiejętność budowania i utrzymywania relacji z różnymi interesariuszami
• Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność koordynacji wielu działań jednocześnie
• Umiejętność analizy potrzeb (np. rynku pracy, pasażerów) i wyciągania wniosków

Mile widziane:

• Doświadczenie w branży transportowej lub kolejowej
• Znajomość zagadnień związanych z transportem publicznym
• Doświadczenie we współpracy ze szkołami, uczelniami lub organizacją praktyk/staży
• Umiejętność prowadzenia prezentacji i wystąpień publicznych
• Doświadczenie w działaniach promocyjnych lub employer brandingowych
• Znajomość lokalnego rynku pracy oraz środowiska edukacyjnego

W zamian oferujemy Ci:                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie działań związanych z uzyskaniem świadectw dopuszczenia do eksploatacji dla poszczególnych urządzeń
• kontrolowanie stanu technicznego budynków i urządzeń, w tym podlegających dozorowi technicznemu
• organizowanie napraw awaryjnych pomieszczeń i urządzeń użytkowanych przez spółkę
• prowadzenie obsługi eksploatacyjnej nieruchomości będących w dyspozycji spółki, w tym zajmowanie się organizacją dostaw mediów oraz wywozu odpadów komunalnych
• prowadzenie spraw związanych z podatkami i opłatami publicznymi od nieruchomości stanowiących własność spółki
• przygotowanie i koordynacja realizacji umów dotyczący eksploatacji obiektów
• inicjowanie i planowanie wydatków na potrzeby eksploatacyjne oraz remonty budynków i pomieszczeń biurowych oraz wspieranie zagadnień związanych z utrzymaniem nieruchomości w należytym stanie technicznym i czystości
• opracowywanie danych na potrzeby kalkulacji i raportów
• rozliczanie faktur VAT
• sporządzanie projektów pism i wniosków

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie średnie, preferowane wyższe
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość zasad sporządzania projektów umów
• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
• umiejętność analitycznego podejścia do problemów
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie średnim
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Wągrowiec

Twój zakres obowiązków:

• dopuszczanie do ruchu pojazdów o właściwym stanie technicznym
• wykorzystywanie zgodnie z przeznaczeniem powierzonych maszyn, sprzętów i narzędzi oraz urządzeń diagnostycznych; dbanie o ich sprawność i konserwację
• sprawdzanie stanu technicznego elektrycznych zespołów trakcyjnych i autobusów szynowych
• kierowanie pojazdów do czyszczenia, mycia, odkażania oraz dokonywanie odbiorów po ich wykonaniu
• decydowanie o konieczności wyłączenia z eksploatacji pojazdów z usterkami, których nie można usunąć bez wyłączenia
• dokonywanie prób hamulca, prowadzenie i archiwizowanie kart prób hamulca
• usuwanie drobnych usterek w elektrycznych zespołach trakcyjnych i autobusach szynowych
• prowadzenie i archiwizacja książki rewizji technicznej
• wykonywanie zadań ustawiacza (m. in. kierowanie manewrami w punkcie utrzymania technicznego, obsługiwanie zwrotnic przestawianych ręcznie, powtarzanie sygnałów manewrowych)

Nasze wymagania:          

• wykształcenie co najmniej zasadnicze zawodowe, mile widziana specjalność elektroniczna, elektrotechniczna i mechaniczna
• uprawnienia ustawiacza
• przynajmniej rok pracy przy naprawie i utrzymaniu taboru kolejowego
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• podstawowa wiedza z zakresu informatyki
• podstawowa wiedza z zakresu elektroniki i mechatroniki
• świadectwo kwalifikacyjne rewidenta taboru
• mile widziane świadectwo kwalifikacyjne manewrowego lub ustawiacza
• dyspozycyjność
• sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie prac pociągowych i poza pociągowych zgodnie z obowiązującymi postanowieniami regulacji wewnętrznych Spółki
• prawidłowa eksploatacja pojazdu trakcyjnego wraz ze znajdującymi się w nim urządzeniami i wyposażeniem
• współpracowanie z kierownikiem pociągu podczas prowadzenia pociągu w zakresie dokumentacji, sytuacji awaryjnych, czynności przygotowania pociągu do drogi
• przestrzeganie obowiązujących przepisów i instrukcji w zakresie prowadzenia pojazdów trakcyjnych, przygotowywanie do drogi, ruchu kolejowego oraz bezpieczeństwa w ruchu kolejowym
• uczestniczenie w pouczeniach okresowych a także poddawanie się wymaganym egzaminom i badaniom lekarskim
• koordynowanie pracą przydzielonych maszynistów – stażystów we wszystkich czynnościach związanych z ich obowiązkami i bezpieczeństwem pracy
• prowadzenie wymaganej dokumentacji służbowej
• wykonywanie poleceń dyżurnych ruchu podczas prowadzenia pociągu

Nasze wymagania:                                 

• licencja i świadectwo maszynisty
• wykształcenie średnie, preferowane kierunkowe (techniczne, mechaniczne, elektryczne)
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego
• stan zdrowia umożliwiający pracę na stanowisku maszynisty
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulowane oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:                                                                                                                                                                

• wykonywanie poleceń kierownika pociągu
• sprawdzanie stanu czystości przydzielonego do obsługi pojazdu kolejowego oraz stanu zabezpieczenia drzwi
• zgłaszanie wszelkich zauważonych braków i usterek kierownikowi pociągu
• wykonywanie powierzonych czynności podczas przyjmowania, zdawania i obsługi pociągu
• czuwanie nad bezpieczeństwem w pociągu i przestrzeganiem porządku
• sprzedaż biletów na przejazd pasażerom, którzy zgłosili się z informacją o potrzebie nabycia
• kontrola biletów wśród pasażerów oraz sprawdzanie dokumentów uprawniających do ulg udzielanie informacji pasażerom oraz dbanie o ich bezpieczeństwo w czasie podróży

Nasze wymagania:       

• gotowość do podjęcia pracy od 01.10.2026 r.
• wykształcenie minimum średnie, preferowany profil techniczny, mechaniczny, elektryczny
• dobry stan zdrowia
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższym średnio zaawansowanym
• odpowiedzialność
• umiejętność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• asertywność, pewność siebie
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
• wysoka kultura osobista
• preferowane: wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego, znajomość obsługi kas mobilnych, wiedza na temat profesjonalnej obsługi klienta, znajomość zasad udzielania pierwszej pomocy

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczną waloryzację wynagrodzenia
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Klauzula informacyjna dla kandydata do pracy

Zgodnie z art. 13 i 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.U.UE.L.2016.119.1) (dalej: RODO) informujemy, że:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest spółka Koleje Wielkopolskie Sp. z o.o.
   z siedzibą w Poznaniu (61-897) przy ul. Składowej 5.
   Z Administratorem można się kontaktować:
   1. listownie: ul. Składowa 5, 61-897 Poznań,
   2. mailowo: biuro@koleje-wielkopolskie.com.pl,
   3. telefonicznie: 61-27-92-700.
2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można się kontaktować we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych. Adres e-mail: iod@koleje-wielkopolskie.com.pl.
3. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, tj. art.22¹ Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy, będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego  postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b) RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO). Zgodą jest wyraźne działanie potwierdzające, czyli złożenie dokumentów aplikacyjnych. Zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie. Wycofanie zgody następuje poprzez przesłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na adres Administratora wskazany w punkcie 1. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
4. Jeśli bierze Pani/Pan udział w „Programie Polecania Kandydatów w Koleje Wielkopolskie sp. z o.o.” jako rekomendowany kandydat, źródłem danych (imię i nazwisko) jest pracownik Administratora, rekomendujący Pana/Panią w ramach Programu.
5. Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia aktualnej rekrutacji to znaczy poinformowania wybranych kandydatów o wyniku rekrutacji. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu udziału w przyszłych rekrutacjach, podane dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku od dnia zakończenia aktualnej rekrutacji to znaczy poinformowania wybranych kandydatów o wyniku rekrutacji. Udzielenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji jest dobrowolne. W przypadku nieudzielenia zgody w celu udziału w przyszłych rekrutacjach, wzięcie udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Administratora będzie możliwe po ponownym wypełnieniu i złożeniu dokumentów rekrutacyjnych.
6. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty świadczące usługi związane ze wsparciem Administratora w organizacji rekrutacji, podmioty świadczące usługi serwisowe, podmioty świadczące usługi hostingowe oraz inni odbiorcy legitymujący się interesem prawnym w pozyskaniu Pani/Pana danych osobowych.
7. W stosunku do Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowanie czynności polegające na zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu oraz Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowych.
8. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do ich sprostowania (poprawiania), prawo żądania ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania.
9. Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są niezgodnie z celem, do którego zostały zebrane.
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne i przetwarza się je na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody.

Aplikując oświadczam, że zapoznałem/am się z powyższym obowiązkiem informacyjnym oraz wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Administratora, zawartych w złożonych dokumentach aplikacyjnych, na potrzeby aktualnej rekrutacji.

Działalność spółki Koleje Wielkopolskie sp. z o.o. jest prowadzona zgodnie z przepisami prawa oraz dobrymi i uczciwymi praktykami. Jeżeli jednak posiadają Państwo wiedzę o naruszeniu prawa w Spółce, uzyskaną w kontekście związanym ze świadczeniem pracy lub usług na rzecz Spółki, mogą Państwo dokonać zgłoszenia na podstawie Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów .

W tym celu udostępniliśmy poufny kanał zgłoszeń wewnętrznych dla sygnalistów, tj. wszystkich osób, które świadczą albo świadczyły pracę lub usługi na rzecz Spółki, niezależnie od formy prawnej tej współpracy.

Jak dokonać zgłoszenia?

1. Wejdź na stronę kolejewielkopolskie.zalezymi.pl
2. Zapoznaj się z „Procedurą zgłoszeń wewnętrznych Koleje Wielkopolskie sp. z o.o.” dostępną w zakładce Dokumenty, z której dowiesz się kim jest sygnalista, kto może dokonać zgłoszenia oraz jakiego rodzaju naruszenia można zgłaszać tym kanałem
3. Wypełnij formularz zgłoszeniowy online

Zapewniamy, że każde zgłoszenie naruszenia prawa zostanie rzetelnie i bezstronnie zbadane, potraktowane z zachowaniem poufności oraz wykorzystane w celu usprawnienia funkcjonowania naszej Spółki i zapobiegania naruszeniom.