Kariera

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie prac pociągowych i poza pociągowych zgodnie z obowiązującymi postanowieniami regulacji wewnętrznych Spółki
• prawidłowa eksploatacja pojazdu trakcyjnego wraz ze znajdującymi się w nim urządzeniami i wyposażeniem
• współpracowanie z kierownikiem pociągu podczas prowadzenia pociągu w zakresie dokumentacji, sytuacji awaryjnych, czynności przygotowania pociągu do drogi
• przestrzeganie obowiązujących przepisów i instrukcji w zakresie prowadzenia pojazdów trakcyjnych, przygotowywanie do drogi, ruchu kolejowego oraz bezpieczeństwa w ruchu kolejowym
• uczestniczenie w pouczeniach okresowych a także poddawanie się wymaganym egzaminom i badaniom lekarskim
• koordynowanie pracą przydzielonych maszynistów – stażystów we wszystkich czynnościach związanych z ich obowiązkami i bezpieczeństwem pracy
• prowadzenie wymaganej dokumentacji służbowej
• wykonywanie poleceń dyżurnych ruchu podczas prowadzenia pociągu

Nasze wymagania:                                 

• licencja i świadectwo maszynisty
• wykształcenie średnie, preferowane kierunkowe (techniczne, mechaniczne, elektryczne)
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego
• stan zdrowia umożliwiający pracę na stanowisku maszynisty
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę, umowę o pracę
• premie regulowane oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• przeprowadzanie czyszczenia pojazdów
• wykorzystywanie zgodnie z przeznaczeniem powierzonych maszyn, sprzętu i narzędzi, dbanie o ich sprawność i konserwację
• prowadzenie dokumentacji związanej z utrzymaniem taboru w czystości zgodnie z wymaganiami Spółki
• realizowanie procesu czyszczenia i sprzątania pomieszczeń Spółki
• segregowanie odpadów i materiałów zużytych w trakcie realizacji procesu czyszczenia taboru i pomieszczeń
• weryfikowanie jakości przeprowadzonych czyszczeń podczas nieobecności brygadzisty i mistrza

Nasze oczekiwania:         

• wykształcenie zasadnicze zawodowe
• umiejętność posługiwania się sprzętem do czyszczenia
• odpowiedzialność
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań
• umiejętność współpracy w zespole
• dobra organizacja pracy
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• administrowanie lokalnym i wirtualnym środowiskiem serwerowym
• utrzymanie oraz rozwój infrastruktury sieciowej i serwerowej
• wdrażanie rozwiązań́ zgodnych z wymaganiami bezpieczeństwa oraz wysokiej dostępności (HA)
• optymalizowanie sieci pod kątem wydajności, bezpieczeństwa i niezawodności
• monitorowanie ruchu sieciowego pod kątem potencjalnych zagrożeń i reagowanie na incydenty bezpieczeństwa
• zarządzanie serwerami, systemami operacyjnymi (Windows, Linux) oraz środowiskami wirtualizacyjnymi
• tworzenie kopii zapasowych oraz planów odzyskiwania danych
• przygotowywanie opisu przedmiotu zamówienia oraz prowadzenie dokumentacji w zakresie zarządzanej infrastruktury

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie średnie lub wyższe (preferowane kierunki: informatyka, telekomunikacja lub pokrewne)
• doświadczenie w pracy z przełącznikami sieciowymi
• doświadczenie w zarządzaniu środowiskiem VMware
• doświadczenie w administracji systemami: Windows Server (min. 2019/2022) – AD, oraz LINUX
• doświadczenie w konfiguracji routerów klasy UTM
• doświadczenie w obsłudze i konfiguracji urządzeń́ Wi-Fi
• znajomość narzędzi do monitorowania infrastruktury: np. Zabix lub pokrewne
• dobra znajomość zagadnień: routingu (statycznego i dynamicznego), VLAN, VPN (IPSec/SSL), NAT, ACL, QoS
• umiejętność analizy logów, rozwiazywania problemów wydajnościowych
• doświadczenie w pracy z systemami kopii zapasowych
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
• samodzielność w działaniu
• umiejętność diagnozowania usterek i pomocy pracownikom przez telefon
• sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie
• chęć poszerzania wiedzy i podnoszenia kwalifikacji

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• pracę w ścisłym centrum Poznania
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• udzielanie bezpośredniego (na miejscu), telefonicznego oraz zdalnego wsparcia technicznego dla pracowników administracyjnych Spółki
• monitorowanie i rozwiązywanie problemów dotyczących sprzętu i oprogramowania (komputery, laptopy, tablety, telefony GSM, terminale sprzedażowe)
• instalacja oraz konfiguracja stanowisk komputerowych
• instalacja oraz konfiguracja oprogramowania
• wsparcie użytkowników komputerów w rozwiązywaniu bieżących problemów
• prace przy tworzeniu i administrowaniu istniejącymi kontami użytkowników
• zarządzanie MDM w zakresie tabletów i terminali sprzedażowych
• zarządzanie telefonią GSM
• tworzenie dokumentacji technicznej
• przygotowanie i tworzenie dokumentacji związanej z udzielaniem zamówień publicznych w zakresie nabywania i utrzymywania aplikacji

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie techniczne, informatyczne lub pokrewne
• wiedza na temat instalacji i konfiguracji aplikacji w środowisku klient-serwer
• znajomość instalacji, konfiguracji oraz obsługi systemów operacyjnych Microsoft Windows i pakietu Microsoft 365
• umiejętność konfiguracji użytkowników, poczty e-mail, Sharepoint, itp.
• podstawowa wiedza na temat zagadnień sieciowych LAN
• znajomość środowiska MDM, Active Directory oraz MS SQL będzie dodatkowym atutem
• umiejętność diagnozowania usterek i pomocy pracownikom na miejscu i zdalnie
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
• wysoka kultura osobista i umiejętności interpersonalne
• sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie
• samodzielność w działaniu
• chęć poszerzania wiedzy i podnoszenia kwalifikacji

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• pracę w ścisłym centrum Poznania
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• Obsługa Krajowego Rejestru Elektronicznego Maszynistów i Prowadzących Pojazdy Kolejowe (KREMiPPK) oraz wewnętrznego rejestru świadectw maszynistów
• Organizowanie i dokumentowanie przebiegu szkoleń kandydatów
• na maszynistów i maszynistów
• Współpraca z Urzędem Transportu Kolejowego
• Współpraca z podmiotami zewnętrznymi w zakresie nabywania, utrzymywania i odnawiania kwalifikacji przez pracowników drużyn pociągowych – zapytania ofertowe, składanie zamówienia do podmiotu zewnętrznego o wykonanie usługi, opisywanie merytoryczne faktur po wykonaniu usługi
• Przygotowywanie materiałów multimedialnych w tematyce związanej
• z działalnością wydziału

Nasze wymagania:                                                                                                                                                                             

• Wykształcenie wyższe
• Umiejętność obsługi MS Office
• Umiejętność interpretacji przepisów prawa
• Doświadczenie w pracy na stanowisku administracyjnym
• Samodzielność w wykonywaniu obowiązków służbowych
• Dobra organizacja pracy własnej
• Zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań.

Mile widziane:

• Umiejętność przygotowywania materiałów cyfrowych do wykonywania projektów graficznych, wykonywania i publikacji projektów multimedialnych
• Znajomość obsługi platform e-learningowych

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• kompleksowe zarządzanie profilami w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, YouTube, TikTok, LinkedIn) – tworzenie treści, materiałów, moderacja, research i śledzenie trendów
• budowanie aktywnej i zaangażowanej społeczności dla poszczególnych kanałów
• analizowanie efektywności prowadzonych działań
• kreowanie i organizacja eventów oraz konferencji
• kreowanie i współtworzenie kampanii reklamowych
• współpraca z agencjami reklamowymi, drukarniami oraz innymi partnerami w zakresie usług marketingowych

Nasze oczekiwania:

• wykształcenie minimum średnie, preferowane wykształcenie wyższe kierunkowe
• doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z obszarem promocji i marketingu min. 1 rok
• umiejętność tworzenia treści i podstawowych materiałów graficznych
• umiejętność swobodnego poruszania się po kanałach Social Media
• podstawowa znajomość CMS (WordPress)
• znajomość pakietu MS Office
• gotowość do udziału w eventach, targach branżowych
• kreatywność
• samodzielność i dobra organizacja pracy
• znajomość programów graficznych będzie dodatkowym atutem

To oferujemy:

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• opracowywanie planu inwestycyjnego i remontowego oraz monitorowanie na bieżąco wykonania i realizacji procesu inwestycyjnego i remontowego
• ocena stanu technicznego obiektów budowlanych i ich części, w tym proponowanie sposobu, technologii i organizacji prowadzenia inwestycji i remontów
• kompleksowe przygotowywanie dokumentów prowadzonych w ramach realizacji inwestycji oraz remontów, w tym przygotowywanie dokumentacji przetargowej
• współpraca przy tworzeniu koncepcji projektów budowlanych i wykonawczych oraz programów funkcjonalno – użytkowych
• monitoring realizacji robót i ich jakości zgodnie z zasadami wiedzy technicznej, warunkami umowy, obowiązującymi przepisami oraz SWZ
• czynny udział w odbiorach zadań inwestycyjnych i remontowych
• opracowywanie raportów i sprawozdań, niezbędnych analiz i opinii

Nasze wymagania:       

• wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu budownictwa, architektury lub pokrewne
• 3 lata doświadczenia zawodowego w strukturach inwestycyjnych na stanowisku minimum specjalisty
• znajomość i umiejętność stosowania Prawa budowlanego
• podstawowa znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych w zakresie przygotowania i udziału w procedurach wyboru wykonawcy
• praktyczna wiedza dotycząca odbiorów dostaw, usług, robót budowlanych z zakresu inwestycji i remontu
• umiejętność sporządzania przedmiarów robót i kosztorysów inwestorskich
• umiejętność czytania i analizowania dokumentacji technicznej
• odpowiedzialność
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków

Mile widziane:                                                                                            

• uprawnienia budowlane
• doświadczenie w zakresie realizacji projektów dofinansowanych ze środków krajowych i EU

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę i umów cywilnoprawnych
• sporządzanie rocznych deklaracji podatkowych PIT-4R, PIT-11 dla pracowników i współpracowników
• prowadzenie i rozliczanie ZFŚS
• opracowywanie raportów rozliczeniowych i korekt wymaganych przez ZUS, US, GUS, PFRON
• naliczanie składek na ubezpieczenie społeczne, zaliczek na podatek dochodowy oraz składek na PPK
• obsługa pracowników w obszarze płacowym oraz w zakresie portalu pracowniczego
• prowadzenie ewidencji pracowników przebywających na zwolnieniach lekarskich, obsługa ZUS PUE, naliczanie wynagrodzeń chorobowych i zasiłków chorobowych, opiekuńczych, macierzyńskich i świadczeń rehabilitacyjnych
• sporządzanie miesięcznych raportów z list płac na potrzeby wewnętrzne firmy
• przygotowywanie dokumentacji płacowej dla zwolnionych pracowników (ZUZ Z-3, Rp-7 itp.)
• rozliczanie i obsługiwanie benefitów pracowniczych
• przygotowywanie i ewidencjonowanie archiwizacji dokumentacji płacowej
• monitorowanie zmian w obowiązujących przepisach

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie minimum średnie, preferowane wykształcenie wyższe kierunkowe
• doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z obszarem kadrowo-płacowym min. 3 lata
• znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, podatków i ubezpieczeń społecznych + PPK
• dobra znajomość obsługi pakietu MS Office (szczególnie Excel) oraz programu Płatnik
• mile widziana obsługa programu kadrowo-płacowego Quatra Max
• dokładność oraz komunikatywność
• dobra organizacja pracy, asertywność i inicjatywa w pracy
• samodzielność, odpowiedzialność za terminowe wykonywanie powierzonych zadań zgodnie z przepisami prawa

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• prowadzenie szkoleń okresowych pracowników związanych z odprawą i obsługą podróżnych
• prowadzenie szkoleń doraźnych i szkoleń praktycznych na stanowiskach związanych z odprawą i obsługą podróżnych
• opieka i nadzór nad pracownikami, stażystami i pracownikami odbywającymi przygotowanie zawodowe na stanowiska związane z obsługa podróżnych
• prowadzenie kursów kwalifikacyjnych na konduktora
• przygotowanie do wykonywania pracy na stanowisku kasjer biletowy
• przygotowanie materiałów dydaktycznych oraz zadań egzaminacyjnych
• przeprowadzanie kontroli jakości świadczonych usług w kasach biletowych
• wykonywanie kontroli pracowników front-line

Nasze oczekiwania:      

• wykształcenie wyższe (prawo handlowe, ekonomia, finanse)
• mile widziane doświadczenie pracy na podobnym stanowisku
• znajomość Ustawy o publicznym transporcie zbiorowym
• znajomość przepisów Ustawy prawa przewozowego
• znajomość Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2021/782 dotyczące praw i obowiązków pasażerów w ruchu kolejowym
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie średnim
• umiejętność sporządzania raportów i analiz
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• opanowanie emocjonalne
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• prowadzenie rejestrów korespondencji przychodzącej i wychodzącej w EZD (Elektroniczne Zarządzanie Dokumentacją), dokumentów finansowych oraz delegacji służbowych,
  a następnie rozdzielanie dokumentów zgodnie z dekretacją, na właściwe merytorycznie komórki
• zapewnienie bieżącego funkcjonowania Sekretariatu (m.in. udzielanie informacji, obsługa rozmów telefonicznych oraz głównej skrzynki e-mail, organizacja spotkań, nadzór nad sprzętem biurowym, zaopatrywanie w artykuły spożywcze i biurowe)
• odbiór i wysyłanie korespondencji Spółki
• dbanie o prawidłowy obieg dokumentów wewnętrznych i zewnętrznych oraz zapewnienie właściwego przepływu informacji
• prowadzenie kalendarza spotkań Członków Zarządu, współorganizacja wyjazdów służbowych, spotkań, konferencji oraz dokonywanie niezbędnych rezerwacji i rozliczeń
• sporządzanie i redagowanie pism oraz innych dokumentów na polecenie bezpośredniego przełożonego i Członków Zarządu
• dbanie o wizerunek siedziby Zarządu Spółki

Nasze oczekiwania:     

• gotowość do rozpoczęcia pracy od 01.12.2025
• wykształcenie wyższe, preferowane profil administracyjno-prawny
• 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
• mile widziana znajomość EZD (Elektroniczne Zarządzanie Dokumentacją)
• umiejętność analitycznego podejścia do problemów
• zdolności organizacyjne i interpersonalne
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie średnim
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań

To oferujemy:                                                                                                                    

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• Bieżące zamówienia na odzież mundurową identyfikującą zgodne z okresem wynoszenia oraz dla nowozatrudnionych pracowników drużyn pociągowych.
• Przyjmowanie dostaw wyposażenia (np. latarki, kamizelki odblaskowe, gwizdki, itd.).
• Wydawanie wyposażenia drużynom konduktorskim i trakcyjnym zgodnie z obwiązującymi normami.
• Ewidencjonowanie wydań i zwrotów sprzętu w systemie magazynowym lub ręcznie.
• Sprawdzanie stanu technicznego wydawanego i zwracanego wyposażenia.
• Zgłaszanie uszkodzeń lub braków sprzętu do przełożonych.
• Prowadzenie dokumentacji magazynowej (protokoły wydań, zwrotów, protokoły zniszczeń, karty ewidencji wyposażenia).
• Utrzymanie właściwego poziomu zapasów zgodnie z potrzebami eksploatacyjnymi.
• Składania zapotrzebowania na nowe wyposażenie lub uzupełnienie braków.
• Oznaczanie i segregowanie sprzętu zgodnie z kategorią i przeznaczeniem.
• Współpraca z wydziałami merytorycznymi, logistyką oraz BHP.
• Informowanie drużyn pociągowych za pomocą wiadomości na tablety o aktualnych procedurach związanych z wydawaniem sprzętu.
• Informowanie pracowników indywidualnie poprzez wiadomości tekstowe SMS o przysługujących terminach odbioru wyposażenia.
• Zamówienie, monitorowanie terminów i zaopatrzenie pracowników w telefony komórkowe, tablety, radiotelefony.
• Utrzymanie porządku w magazynie zgodnie z zasadami BHP i ochrony przeciwpożarowej.
• Zaopatrzenie pracowników w środki ochrony indywidualnej.
• Zamówienie, monitorowanie dostaw wody butelkowanej dla drużyn pociągowych zgodnie z wytycznymi BHP w okresie letnim (maj-sierpień).

Nasze wymagania:       

• Wykształcenie średnie kierunkowe.
• Umiejętność obsługi MS Office.
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
• Samodzielność w wykonywaniu obowiązków służbowych.
• Dobra organizacja pracy własnej.
• Zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań.

To oferujemy:       

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Gniezno

Twój zakres obowiązków:                                                                                                                                                                

• sprzedawanie, wymienianie lub zwracanie dokumentów przewozowych na pociągi Spółki KW i innych Spółek Przewozowych
• prowadzenie dokumentacji kasowej
• przygotowywanie wpłaty utargów do banku za pośrednictwem konwoju
• udzielanie na bieżąco aktualnej informacji podróżnym
• zapoznawanie się ze wszystkimi aktualnymi regulacjami dotyczącymi pracy kas
• kolportowanie materiałów reklamowych oraz informacyjnych w zakresie oferty KW i obsługi podróżnych

Nasze wymagania:       

• wykształcenie średnie (preferowane kierunkowe: administracja, handel, marketing)
• preferowane doświadczenie zawodowe pracy w kasie biletowej PKP
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat ogólnej rachunkowości
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższy średnio-zaawansowany
• wiedza na temat ogólnych zasad obsługi klienta
• znajomość na poziomie średnim programów: MS Word, MS Excel, MS Outlook
• zaradność
• odpowiedzialność
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczną waloryzację wynagrodzenia
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:                                                                                                                                                                

• sprzedawanie, wymienianie lub zwracanie dokumentów przewozowych na pociągi Spółki KW i innych Spółek Przewozowych
• prowadzenie dokumentacji kasowej
• przygotowywanie wpłaty utargów do banku za pośrednictwem konwoju
• udzielanie na bieżąco aktualnej informacji podróżnym
• zapoznawanie się ze wszystkimi aktualnymi regulacjami dotyczącymi pracy kas
• kolportowanie materiałów reklamowych oraz informacyjnych w zakresie oferty KW i obsługi podróżnych

Nasze wymagania:       

• wykształcenie średnie (preferowane kierunkowe: administracja, handel, marketing)
• preferowane doświadczenie zawodowe pracy w kasie biletowej PKP
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• wiedza na temat ogólnej rachunkowości
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższy średnio-zaawansowany
• wiedza na temat ogólnych zasad obsługi klienta
• znajomość na poziomie średnim programów: MS Word, MS Excel, MS Outlook
• zaradność
• odpowiedzialność
• samodzielność w wykonywaniu obowiązków

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę na zastępstwo
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• coroczną waloryzację wynagrodzenia
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:                                                                                                                                                                

• wykonywanie poleceń kierownika pociągu
• sprawdzanie stanu czystości przydzielonego do obsługi pojazdu kolejowego oraz stanu zabezpieczenia drzwi
• zgłaszanie wszelkich zauważonych braków i usterek kierownikowi pociągu
• wykonywanie powierzonych czynności podczas przyjmowania, zdawania i obsługi pociągu
• czuwanie nad bezpieczeństwem w pociągu i przestrzeganiem porządku
• sprzedaż biletów na przejazd pasażerom, którzy zgłosili się z informacją o potrzebie nabycia
• kontrola biletów wśród pasażerów oraz sprawdzanie dokumentów uprawniających do ulg udzielanie informacji pasażerom oraz dbanie o ich bezpieczeństwo w czasie podróży

Nasze wymagania:       

• gotowość do podjęcia pracy od 01.01.2026 r.
• wykształcenie minimum średnie, preferowany profil techniczny, mechaniczny, elektryczny
• dobry stan zdrowia
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższym średnio zaawansowanym
• odpowiedzialność
• umiejętność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• asertywność, pewność siebie
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
• wysoka kultura osobista
• preferowane: wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego, znajomość obsługi kas mobilnych, wiedza na temat profesjonalnej obsługi klienta, znajomość zasad udzielania pierwszej pomocy

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzenia
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• realizowanie zadań handlowo-sprzedażowych w ramach Sekcji
• nadzór nad funkcjonowaniem kas biletowych własnych, agencyjnych i kas konduktorskich
• sporządzanie harmonogramów pracy dla kasjerów kas biletowych własnych oraz kas konduktorskich
• organizowanie pracy kas biletowych własnych i kas konduktorskich
• wprowadzanie i sprawdzanie w systemie DPK Railways wykonania pracy pracowników kas biletowych własnych
• nadzór nad odprowadzaniem utargów z kas biletowych własnych oraz kas konduktorskich do banku
• wyposażanie na bieżąco punktów kasowych (kasy biletowe własne i agencyjne) w blankiety biletów
• druki manipulacyjne, druki ścisłego zarachowania oraz inne materiały niezbędne do prawidłowego ich funkcjonowania
• sporządzanie wymaganych dokumentów sprawozdawczych
• zaopatrywanie punktów kasowych (kasy biletowe własne i agencyjne) w materiały promocyjne
• nadzór nad realizowaniem zadań promocyjno-informacyjnych w punktach kasowych

Nasze wymagania:

• wykształcenie średnie, mile widziane wyższe z zakresu administracji, ekonomii, promocji lub handlu
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość przepisów dotyczących czasu pracy
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie średnim
• preferowane:
  – znajomość obsługi kas biletowych
  – znajomość zasad tworzenia harmonogramów
  – wiedza na temat obsługi klienta
  – podstawowe umiejętności IT pozwalające na prawidłową aktualizację oprogramowania w terminalach mobilnych
  – znajomość ogólnych reguł rachunkowych
  – znajomość ogólnych reguł związanych z obiegiem i ewidencjonowaniem dokumentów

• samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• opanowanie emocjonalne
• umiejętność pracy w zespole
• zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań

To oferujemy:

• umowę o pracę
• premie regulowane oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• organizowanie działań sprawdzających stan techniczny budynków i urządzeń podlegających dozorowi technicznemu oraz przeglądom
• analizowanie i określanie zapotrzebowania na wykonanie remontów, napraw oraz inwestycji w Sekcji Utrzymania Taboru
• koordynowanie działań sprawdzających ilościowy i jakościowy stan wyposażenia budynków, pomieszczeń, warsztatów – przygotowywanie kart zapotrzebowania na stwierdzone braki, pilnowanie terminowej realizacji przeglądów urządzeń i elementów infrastruktury
• uczestniczenie w komisjach z realizacji zadań inwestycyjnych i wykonania remontów
• organizowanie „Akcji Zima” – przygotowywanie kart zapotrzebowanie na niezbędny sprzęt i materiały oraz przygotowywanie sprawozdania podsumowującego
• prowadzenie dokumentacji związanej z stanem i wyposażeniem budynków w urządzenia i infrastrukturę
• nadzorowanie przestrzegania przepisów z zakresu ochrony środowiska
• koordynowanie realizacji wykonania zaleceń pokontrolnych i audytowych
• tworzenie i nadzorowanie regulaminów prac bocznic kolejowych użytkowanych przez spółkę oraz wnioskowanie o wszelkie zmiany w ich wykazie

Nasze wymagania:

• wykształcenie wyższe techniczne
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość prawa budowlanego
• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
• umiejętność negocjowania i prowadzenia rozmów handlowych
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym
• umiejętność rozwiazywania problemów
• budowanie i utrzymywanie dobrego wizerunku firmy
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań

To oferujemy:                                                                                             

• umowę o pracę
• premie regulowane oraz nagrody jubileuszowe
• coroczna waloryzacja wynagrodzeń
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• przyjmowanie i zdawanie obsługiwanego pociągu zgodnie z wewnętrznymi instrukcjami
• nadzorowanie nad prawidłowym działaniem urządzeń pociągowych
• obserwowanie peronu w trakcie odjazdu pociągu z toru przyperonowego,
• prowadzenie na bieżąco stosownej dokumentacji (np. raport z jazdy, wykaz pojazdów w składzie, karty próby hamulca, raport o brakach w wyposażeniu, wykazy pracy drużyn trakcyjnych, w razie zaistnienia okoliczności – sporządzanie raportów służbowych)
• pilnowanie przestrzegania porządku przez podróżnych i podległy personel
• rozstrzyganie sporów między obsługą pociągu a podróżnymi, a także między współpodróżnymi
• dokonywanie kontroli i sprzedaży biletów oraz sprawdzanie dokumentów uprawniających do ulgi
• wykonywanie próby hamulca i oględzin technicznych zgodnie z wewnętrznymi instrukcjami w tym zakresie
• udzielanie pierwszej pomocy w nagłych przypadkach przed przybyciem pogotowia oraz powiadamianie o zaistniałej sytuacji służby ratunkowe i dyspozyturę

Nasze wymagania:

• wykształcenie minimum średnie, preferowany profil techniczny, mechaniczny, elektryczny
• kwalifikacje niezbędne dla kierownika pociągu
• dobry stan zdrowia
• znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• znajomość języka angielskiego na poziomie A2 – niższym średnio zaawansowanym
• odpowiedzialność
• umiejętność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• asertywność, pewność siebie
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
• wysoka kultura osobista
• preferowane:

– wiedza na temat bezpieczeństwa kolejowego

– znajomość obsługi kas mobilnych

– wiedza na temat profesjonalnej obsługi klienta

– znajomość zasad udzielania pierwszej pomocy

To oferujemy:

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

• uczestniczenie w pracach komisji kolejowej dla wydarzeń z udziałem taboru/ pracowników Spółki
• określanie wniosków zapobiegawczych w ramach prowadzonego postępowania powypadkowego oraz monitorowanie ich wykonania
• prowadzenie dokumentacji w toku prowadzonego dochodzenia, w razie potrzeby sporządzanie akt postępowania
• prowadzenie na bieżąco rejestru zdarzeń kolejowych oraz rejestru sytuacji potencjalnie niebezpiecznych, raportowanie w tym zakresie
• zabezpieczanie zapisów rejestratorów zdarzeń pojazdów kolejowych na potrzeby zdarzeń i wydarzeń kolejowych
• zabezpieczanie i analizowanie nagrania z systemu monitoringu wizyjnego pojazdów kolejowych na potrzeby zdarzeń i wydarzeń
• wykonywanie innych zadań związanych ze zdarzeniami kolejowymi

Nasze wymagania:

• wykształcenie średnie, preferowane wyższe (techniczne)
• 3 lata doświadczenia w transporcie kolejowym
• prawo jazdy kat. B
• znajomość przepisów prawnych w zakresie poważnych wypadków/ wypadków/ incydentów kolejowych
• znajomość przepisów prawa w zakresie transportu kolejowego, prawa budowlanego
• ogólna znajomość budowy i zasad prowadzenia oraz hamowania pojazdów kolejowych, a także prowadzenia ruchu kolejowego i sygnalizacji
• ogólna znajomość zasad dopuszczania do eksploatacji, typów budowli i urządzeń do prowadzenia ruchu kolejowego oraz typu pojazdów kolejowych
• ogólna znajomość zasad nabywania i utrzymania kwalifikacji pracowników zatrudnionych na stanowiskach kolejowych
• ogólna znajomość zasad utrzymania infrastruktury kolejowej (nawierzchnia kolejowa), sieć trakcyjna, przejazdy kolejowe, urządzenia łączności, urządzenia sterowania ruchem kolejowym, itp.
• znajomość na poziomie podstawowym programów: MS Word, MS Excel
• odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu zadań
• odporność na stres
• opanowanie emocjonalne

To oferujemy:

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Miejsce pracy: Zbąszynek

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie przeglądów P1, P2, P3 pojazdów zgodnie z DSU
• wykonywanie napraw pojazdów szynowych w zakresie, na który pozwala posiadane wyposażenie
• wykorzystywanie zgodnie z przeznaczeniem powierzonych maszyn, sprzętu i narzędzi, dbanie o ich sprawność i konserwację
• prowadzenie dokumentacji związanej z utrzymaniem taboru zgodnie z wymaganiami Spółki
• weryfikowanie sprawności i przydatności części, podzespołów, zespołów zdemontowanych z pojazdu w trakcie naprawy, przeglądu
• naprawianie części, podzespołów, zespołów w zakresie, na który pozwala posiadane wyposażenie
• segregowanie odpadów i materiałów zużytych w trakcie napraw, przeglądów i konserwacji pojazdów
• utrzymywanie porządku w miejscu pracy

Nasze wymagania:                        

• wykształcenie zasadnicze zawodowe (preferowane średnie) o profilu mechanik, elektryk, elektronik
• posiadanie wiedzy podstawowej z zakresu mechaniki, elektrotechniki, elektroniki
• posiadanie wiedzy podstawowej z zakresu budowy taboru
• odpowiedzialność
• zaradność
• umiejętność współpracy w zespole
• umiejętność podejmowania decyzji
• wysoka motywacja do pracy

To oferujemy:                                                                                                                           

• umowę o pracę
• premie regulaminowe oraz nagrody jubileuszowe
• prywatną opiekę medyczną
• dodatkowe badania profilaktyczne
• dofinansowanie do karty Multisport
• firmową drużynę sportową
• grupowe ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku i świąt
• ulgę transportową na przejazdy kolejowe
• międzynarodowe bilety FIP na inne kraje europejskie
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• dofinansowanie do studiów
• dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego
• 25 listopada – dzień wolny na Święto Kolejarza
• spotkania integracyjne
• program polecenia kandydatów

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pomocą przycisku

Aplikuj

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Klauzula informacyjna dla kandydata do pracy

Zgodnie z art. 13 i 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.U.UE.L.2016.119.1) (dalej: RODO) informujemy, że:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest spółka Koleje Wielkopolskie Sp. z o.o.
   z siedzibą w Poznaniu (61-897) przy ul. Składowej 5.
   Z Administratorem można się kontaktować:
   1. listownie: ul. Składowa 5, 61-897 Poznań,
   2. mailowo: biuro@koleje-wielkopolskie.com.pl,
   3. telefonicznie: 61-27-92-700.
2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można się kontaktować we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych. Adres e-mail: iod@koleje-wielkopolskie.com.pl.
3. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, tj. art.22¹ Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy, będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego  postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b) RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO). Zgodą jest wyraźne działanie potwierdzające, czyli złożenie dokumentów aplikacyjnych. Zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie. Wycofanie zgody następuje poprzez przesłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na adres Administratora wskazany w punkcie 1. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
4. Jeśli bierze Pani/Pan udział w „Programie Polecania Kandydatów w Koleje Wielkopolskie sp. z o.o.” jako rekomendowany kandydat, źródłem danych (imię i nazwisko) jest pracownik Administratora, rekomendujący Pana/Panią w ramach Programu.
5. Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia aktualnej rekrutacji to znaczy poinformowania wybranych kandydatów o wyniku rekrutacji. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu udziału w przyszłych rekrutacjach, podane dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku od dnia zakończenia aktualnej rekrutacji to znaczy poinformowania wybranych kandydatów o wyniku rekrutacji. Udzielenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji jest dobrowolne. W przypadku nieudzielenia zgody w celu udziału w przyszłych rekrutacjach, wzięcie udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Administratora będzie możliwe po ponownym wypełnieniu i złożeniu dokumentów rekrutacyjnych.
6. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty świadczące usługi związane ze wsparciem Administratora w organizacji rekrutacji, podmioty świadczące usługi serwisowe, podmioty świadczące usługi hostingowe oraz inni odbiorcy legitymujący się interesem prawnym w pozyskaniu Pani/Pana danych osobowych.
7. W stosunku do Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowanie czynności polegające na zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu oraz Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowych.
8. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do ich sprostowania (poprawiania), prawo żądania ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania.
9. Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są niezgodnie z celem, do którego zostały zebrane.
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne i przetwarza się je na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody.

Aplikując oświadczam, że zapoznałem/am się z powyższym obowiązkiem informacyjnym oraz wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Administratora, zawartych w złożonych dokumentach aplikacyjnych, na potrzeby aktualnej rekrutacji.

Działalność Koleje Wielkopolskie sp. z o.o. jest prowadzona zgodnie z przepisami prawa oraz dobrymi i uczciwymi praktykami. Niemniej jednak, jeżeli w Państwa opinii doszło w Spółce do naruszenia prawa, pod adresem www.kolejewielkopolskie.zalezymi.pl możecie dokonać odpowiedniego zgłoszenia, po zapoznaniu się ze znajdującą się tam „Procedurą zgłoszeń wewnętrznych Koleje Wielkopolskie sp. z o.o.” (w zakładce Dokumenty).

Zapewniamy Państwa, że każde zgłoszone naruszenie zostanie rzetelnie sprawdzone z zachowaniem poufności i wykorzystane w celu usprawnienia funkcjonowania naszej Spółki.